Persevera
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Inscrito/a en esta oferta de trabajo
Italia, Toscana, Firenze, Distribución y Logística, Dirección o Alta Gerencia
| Lugar de trabajo: | Italia, Toscana, Firenze |
|---|---|
| Sector: | Distribución y Logística |
| Función: | Dirección o Alta Gerencia |
| Fecha última actualización: | 18/03/2026 2026-06-18 |
Descripción oferta de trabajo
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Persevera Srl, Agenzia per il Lavoro – Ricerca e Selezione, ricerca per società protagonista nel panorama della sostenibilità, della consulenza ambientale e della gestione rifiuti un/una HR Manager da inserire all'interno dell'organico. La figura riporterà direttamente alla Direzione Generale e avrà un ruolo strategico nello sviluppo del capitale umano e nell'evoluzione dei processi HR, in un contesto dinamico e in forte crescita.
Requisiti del ruolo
- Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche
- Esperienza consolidata (almeno 8 anni) in ruoli HRBP o HR Manager, preferibilmente in realtà industriali
- Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana, inclusi aspetti fiscali e contributivi
- Ottime capacità relazionali e attitudine alla gestione di situazioni complesse e riservate
- Eccellenti doti comunicative a tutti i livelli aziendali
- Approccio dinamico, proattivo e orientato alla soluzione
- Leadership, problem solving e capacità di guidare il cambiamento
Requisiti graditi
- Residenza nella Provincia di Firenze
- Iscrizione alle categorie protette art. 18 L. 68/1999
- Master in HR o certificazioni professionali in ambito Risorse Umane
Cosa offre l'azienda
- RAL 45.000–50.000 €
- Buoni pasto da 10 € al giorno
- Welfare aziendale pari a 800 €/anno
- MBO legato ai risultati aziendali
- Percorsi di formazione continua
Sede di lavoro : Firenze – Zona Osmannoro
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. PERSEVERA SRL Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Aut. Min. Prot. N. (D612S379975) del 10-11-2022.
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| Tipo de contrato: | Contrato por tiempo determinado |
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